امروز شنبه , 19 آبان 1403

پاسخگویی شبانه روز (حتی ایام تعطیل)

4,000 تومان
  • فروشنده : daftar
  • مشاهده فروشگاه

  • کد فایل : 25613
  • فرمت فایل دانلودی : .doc
  • تعداد مشاهده : 8.7k

دانلود مقاله بررسي محتواي قضيه زمان از دست رفته از كتاب مديريت استرس

دانلود مقاله بررسي محتواي قضيه زمان از دست رفته از كتاب مديريت استرس

0 8.7k
لینک کوتاه https://farhangifiledaftaroketab-comfilekadehravayat.pdf-doc.ir/p/a2c5599 |
دانلود مقاله بررسي محتواي قضيه زمان از دست رفته از كتاب مديريت استرس

با دانلود مقاله در مورد بررسي محتواي قضيه زمان از دست رفته از كتاب مديريت استرس در خدمت شما عزیزان هستیم.این مقاله بررسي محتواي قضيه زمان از دست رفته از كتاب مديريت استرس را با فرمت word و قابل ویرایش و با قیمت بسیار مناسب برای شما قرار دادیم.جهت دانلود مقاله بررسي محتواي قضيه زمان از دست رفته از كتاب مديريت استرس ادامه مطالب را بخوانید.

نام فایل:مقاله در مورد بررسي محتواي قضيه زمان از دست رفته از كتاب مديريت استرس

فرمت فایل:word و قابل ویرایش

تعداد صفحات فایل:151 صفحه

قسمتی از فایل:

 مقدمه

براي مديريت موثر و مفيد، كيفيت كار مدير، بسيار مهمتر از كميت آن مي باشد. جزييات امور يك سازمان نبايد مشي كلي مديريت را منحرف كند و عليرغم اينكه مدير بايد به كليه شئونات سازمان اشراف داشته باشد و توانايي مديريت اتفاقات غير مترقبه و بحران را داشته باشد، ليكن شالوده كلي مديريت نبايد به گونه اي باشد كه كار و امور سازمان، مدير را به دنبال خود بكشاند، بلكه مدير بايد با انتخاب چارت مناسب و تفويض اختيار، مسير از پيش تعيين شده اي براي امور جاري سازمان تهيه كند و زمان و انرژي خود را به صورت بهينه براي مواردي كه دخالت وي، لازم مي باشد صرف نمايد. آنچنان كه علاوه بر گردش صحيح كار، توان شخصي مديريت كه وابسته به چگونگي تلاش او در محيط كار و سلامت زندگي شخصي اش مي باشد حفظ شود.

قضيه:

داستان مربوط به مديري است كه عليرغم داشتن خصوصيات فردي و اخلاقي ممتاز و همت بالا و مصمم براي نائل شدن به اهداف بزرگ، در راستاي موفقيت بيشتر سازمان تحت مديريتش، مديريت خلاق، موثر و با كيفيتي ندارد و هر روز پس از ساعتها تلاش بي وقفه، براي پرداختن به جزييات پراكنده و غير پيش بيني شده روزمره، با فكري خسته و ناراضي از نائل نشدن به خلاقيتهاي مديريتي و نپرداختن به اهداف و مسائل كلان سازمان، به نزد خانواده‌اي مي رود كه خود را در قبال آنها، مديون مي داند و احساس مي كند فرصت رسيدگي و توجه لازم به خانواده و خودش و مسائل روحي و معنوي‌اش را نيز نداشته است. طي داستان به نكته ظريف ديگري نيز بر مي خوريم و آن گوياي اينست كه او حتي از محيط و مسير زيباي زندگي اش نيز لذت نمي برد، بلكه در حين رانندگي، احتمال پيشامد حادثه نيز مي رود. از خصوصيات قابل توجه در اين داستان ظرفيت بالاي اين مدير در مواجه با انبوه كارها و مشكلات پراكنده و غيرمترقبه مي باشد كه نه تنها او را مشوش نمي كند، بلكه امور را با آرامش، يكي پس از ديگري هدايت مي كند و توانايي بالايي در مديريت بحران و باز كردن گره‌هاي روزمره را دارد. 

4,000 تومان